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【一支部一品牌创建】树党员旗帜,立基准标杆 ——国土测绘分院(海洋技术分院)党支部
来源:国土测绘分院(海洋技术分院) 方位达 时间:2018/8/8 9:02:25

国测党支部由国土测绘分院(海洋技术分院)和JSCORS中心两个部门的党员组成,现有党员24名,是一支主要从事我省测绘基准建设和维护的专业队伍。

一、创建背景和过程

2017年,施局长两次来国测支部,给我们上了2堂生动的党课,希望支部在实干中创新工作,探索出新路子,总结出新经验,在发挥好党员先锋模范作用的基础上,体现一名党员一面旗帜的风貌,学在前、走在前、干在前;并提出要我们支部每一位党员确立正确的目标,在工程院做一个标杆,在全省测绘地理信息系统树一面旗帜。

会后,院党委十分重视,多次指导支部品牌创建工作。支部根据施局长和工程院党委的要求,发出了“一名党员一面旗帜,通过旗帜引领支部中心工作开展”的号召。6月19日的党员大会上,通过全体党员讨论,最终确定支部创建品牌为:树党员旗帜,立基准标杆。

二、支部品牌内涵和创建目标

国测支部的历史是一部艰苦奋斗、无私奉献的历史,主要围绕我省测绘基准建设和维护开展中心工作,周期性测量我省大地控制点数千座、高程控制网逾十万公里,在全国陆域率先建成了省级CORS 系统和重力基准。支部在长期的工作中积极践行“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的测绘精神和朴实厚重、严谨高标、务实肯干、互助争优的优良作风”。支部希望通过“树党员旗帜,立基准标杆” 的支部品牌创建,积极探索新时代基层党建工作新方法,探索党员发挥先锋模范作用新途径,使我院基准建设走在全国前列,引领我省基准测绘行业发展;同时通过全员参与品牌创建,达到凝聚人心,发挥支部战斗堡垒的作用。

三、创建成效

1.坚持思想政治引领,传承国测文化精神

支部围绕中心、服务大局,将党的建设与业务工作深度融合,提升队伍思想政治建设,保持团队良性发展,教育引导党员、干部补足精神之“钙”,筑牢思想之“魂”。为此我们主要做了以下四件事。一是多头并举。支部结合实际特点,采用3种方式开展思想政治教育。化整为零学,把24名党员分成了三个党员学习小组,在“三会一课”之外,控制外业、海洋内业、CORS中心分别结合业务工作有计划的组织学习。互联网+学,我们把上级党组织下达的文件、平时看到好的党建文章、各个阶段的学习计划,第一时间通过支部微信群传达给每名党员,大家拿起手机就能学习。促学和送学,外业岗位的党员回宁后,我们第一时间找他们谈心谈话,促使他们通过补学的形式扎实开展“两学一做”;长时间出差时,我们就把各阶段的学习材料送到外业小组,带着他们一起学。二是谈心交流。支部建立良好的谈心谈话制度和谈话环境,使职工能主动上门谈心交心,在谈心时,要掌握每位职工的性格特点和当时的心情,先要让职工放松心情,愿意和你谈,然后再逐步引导其谈心。三是民主管理。年底评优评先和考核时坚持让群众参与、让一线打分,使每位职工都有主人翁意识,认识到自己也能参与分院决策,从而达到凝聚人心效果。四是人文关怀。支部积极搭建职工成长平台,对新职工及时教育,并根据个人特点“量身裁衣”制定发展规划,通过建立“传帮带”帮扶小组,让每个同志都要能在团队中健康成长,实现艰苦行业外业职工发展提升的突破。

2.坚持党员旗帜引领,践行新担当新作为

支部强不强,关键在党员;党员强不强,就要看行动。年初以来,支部根据24名党员以往的事迹进行总结提炼,用一个一个生动的事迹彰显支部党员的先锋表率作用,支部还要求所有党员做好以下3点。一是平时奉献看得出来。党支部24名党员都是业务上的行家或是多面手,运营维护全国首个卫星连续运行参考站综合服务系统;顶着烈日和严寒,用双脚走出我省一二等水准测量的“万里长征”;用200多个日夜连续野外GNSS观测,维护全省的B级GNSS测绘基准。支部党员近两年来平均出勤都达到280天,最多的达到311天,从不叫苦叫累。二是关键时刻站得出来。支部在承担的沿江城际铁路精测网布测进入突击阶段时,黄博、朱建军、袁满、吴波、熊晋健等党员主动站出来,放弃端午节放假的时间,带着二十余人奔波在铁路沿线进行测量,一干就是40余天。三是危难面前冲得出来。国家实施海岛(礁)重大工程,支部负责省18座卫星大地控制点选埋任务,其中4座位于海岛。支部党员骨干不惧艰险,连续40多日在海岛(礁)风餐露宿,最后硬是靠吃咸菜稀饭坚守,出色完成任务。在我省沿海潮位站高程引测任务时,支部青年党员高建东带着4名队员顶着呼啸的海风沿海堤测量,测至燕尾港码头时,发现待测点在伸出码头外缘半米多的铁架上,立标尺十分危险。这时,他二话不说就穿上救生衣,找来一根长绳,一头绑着标尺,一头绑在码头上,拿起标尺就走向铁架。他把安全留给了队员,把危险留给了自己,还不忘仪器的安全。

3.坚持专业创新引领,谱写测绘事业新时代

创新是发展的原动力,也是技术进步的关键。为此,我们紧盯“两聚一高”战略需要、围绕建设全国一流现代测绘基准体系、全国一流省级卫星定位连续运行参考站系统、全国省级测绘系统一流重力网等发展目标,主要做了以下工作:让支部班子成员勇当“领头雁”。“打铁必须自身硬”,要带出优秀的队伍,必须要让自己先优秀起来。班子成员自加压力,在业务上的勇做领头人,每个人一个方向,引领专业发展。班子4人中2人获省“333”人才、1人获省“五一”劳动奖章、1人获新时代“测绘苏军”科技创新带头人、2人获新时代“测绘苏军”青年科技先锋、2人为专业技术带头人。让党员骨干当好“带头雁”。支部以从事专业领域进行划分,在每个专业领域培养一批能带队、技术强的队长,鼓励他们比学赶超,互相学习,互相提高,以良性竞争促进专业发展。一枝独秀不是春,通过支部品牌建设,我们把传帮带制度化,每年要求党员主动带头开展师带徒活动,教业务技能、教做人做事、教团队管理,使支部每位职工都有自己的专长。

面对新时代、新目标,面对新一轮机构改革带来的机遇和挑战,支部将坚持“树党员旗帜,立基准标杆”的品牌创建,发挥支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,为建设“强富美高”新江苏作出我们测绘地理信息人的新的更大的贡献。